sistema de gestion de seguridad y salud en el trabajo resumen No hay más de un misterio
El empleador debería designar a una persona competente que le ayude a cumplir con sus obligaciones en materia de seguridad y salud. Una persona competente es alguien con las competencias, los conocimientos y la experiencia necesarios para gestionar la seguridad y la salud.Respecto a las obligaciones, en España debe tenerse en cuenta que la Ley 31